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199 虚与委蛇[1/2页]

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    女领导有请最新章节正文199虚与委蛇

    余敏洲能有今天，全都是拜柳夏公公廖高杆所赐。

    要不是廖高轩赏识他，要不是廖高轩把他从省委党校调到身边做秘书，要不是廖高轩把他下放到地方挂职锻炼，要不是廖高轩在省委常委会上力荐他做滨海市市委书记，他现在很可能还在省委党校做一名连山珍海味认不全的教书匠，根本不可坐到滨海市市委书记的位置上来。

    可以，他的每一次进步，每一轮升迁，每一个成功，都是拜廖高轩所赐，都是殊在廖高轩的肩膀上，是廖高轩给了他垫脚石，是廖高轩帮他夯实了基础，是廖高轩把他推到今天这个位置上，是廖高轩给了他一片可以自由翱翔和驰骋万里的广lis1天地和自由空间，是廖高轩给了他现在的成绩和辉煌，没有廖高轩，就没有他余敏洲的今天，没有廖高轩，就没有他余敏洲今天的权势和地位，没有廖高轩，他现在什么都不是。

    吃水不忘挖井人，乘凉英忘栽树人，是廖高轩给了他现在所有的一切，对于廖高轩的恩情，他必须铭记于心，而且永远铭记于心。

    出于对老领导的尊重，出于对老领导提携的回报和感激，柳夏所求之事，他不便拒绝，也不能拒绝。

    正因为如此，他略微踌躇一下就答应了柳夏，并拍着胸喃向柳夏承诺，只要他余敏洲在滨海继续做市委书记，只要他余敏洲还是滨海市的一把手，柳夏的事就是他余敏洲的事，柳夏在工作中不论遇到多大的困难，不管遇到多大的阻力，尽管来找市委他，哪怕是天塌下来，他也会帮柳夏顶着。

    柳夏趁热打铁，向余敏洲推荐了张晓军。

    柳夏告诉余敏洲，张晓军毕业于双阳师范学院，要文凭有文凭，要学历有学历，而且小伙子品行端庄，思想觉悟高，政治水平过硬，群众基础好，最为关键一点，张晓军是自己调的教育局后最为得力最为信赖的心腹手下，把工作交给张晓军，她放心。

    为了让余敏洲能帮她，以市委的名义直接任命张晓军为教育局人事科科长，她还敞开心扉向余敏洲出了自己当前的困境。

    她告诉余敏洲，自己到教育局后遇到了不少的阻力，赵安康、胡文强和刘广平等人不仅不配合自己的工作，而且私下里弄成一条线和自己作对，背后向她捅刀子。

    为了突出重围，为了便于更好的开展工作，她才准备对局部分科室人员进行调整并启用拔张晓军，让张晓军接替刘广平做人事科科长。

    对于柳夏的处境，余敏洲不是不清楚。

    这些年，他在官场上滚打摸爬这么多年，什么事情没经历过，尤其是官场上那点事，他比谁都清楚。

    俗话，官场如战场。事实上，官场上的争斗远比战场上的争斗残酷的多，血腥的多，战场上讲究的是真刀实枪面对面的厮杀，靠的是实力，而官场上讲究的是阴谋，处处有陷阱，充满着尔虞我作，一不留神，稍有不慎，就会＊烧身，跌入万丈深渊，摔得粉身碎骨，体无完肤。

    要知道，官场中的位子向来都是一个萝卜一个坑。

    一般而言，一个重要岗位空缺了，就会从下面补一个人上去，从而引起连锁反应，随之带来一大批人职位的变动和升迁。

    举很简单的例子，武成梓调离教育局去市委办公厅做副秘书长后，局长的位置空下来之后，正常情况下，应该从赵安康和胡文强等局班子成员中间产生一个局长，赵安康和胡文强等班子成员中产生一名局长之后，就会空出来一个副局长的位子，接下来就会科室负责人中产生一个副局长：假若某科室负责人当了副局长，那个科室的副职就多年媳妇熬成婆，终成正果，成为那个科室的一把手，接下来，资深科员中就会产生出一名副科长……

    这就好比一个链条，连起了官场中的一切职务，牵一发而动全身。这当然也明了一个问题，大家都想进步，都想当官，当了小官就想当大官当了大官还想当更大的官，乡里千部想到县里当官，县里的千部想到市里当官，市里的想到省里，省里的想进中央，进中央后就想做国家主席，做了国家主席还想统治全球，雄霸宇宙。

    正如拿破仑将军的那样，不想当元帅的士兵不是好士兵，只有想当元帅的士兵才是好士兵。

    以此类推，只有想当国家主席的公务员才是好公务员，只有人人都想升官，这个社会才能与时俱进，不断进步。

    正因为如此，武成梓调离教育局后，立即有无数双规觑的目光盯在了武成梓调离后空下来的位置。

    尤其是赵安康和胡文强两人，两人都认为自己最有实力接替武成梓做教育局的局长，故此，武成梓这边一调离，他们就立即行动起来，四处求爷爷，告奶奶，寻靠山，拜码头，托关系，走后门，希望能够接替武成梓做教育局局长。然而人算不如天算，就在赵安康他们四处拜码头为前程不断奔波的时候，柳夏调到教育局抢走了本来属于他们手中的桃子，彻底阻止了他们前进的步伐。故此，他们恨死了柳夏，而且私下里结成统一联盟处处与柳夏作对这．点，余敏洲比谁都清楚。

    再了，柳夏是他一把手提拔起来并安排到教育局做局长的。

    所以，谁不支持柳夏的工作就等于不支持他这个市委书记工作，谁不把柳夏放在眼中就等于不把他这个市委书记放在眼中。

    故此，他必须支持柳夏，帮柳夏彻底扫除工作中的障碍。

    不过，他马上又发现一个难题。

    教育局人事科科长虽然标着正科级，但并不是组织部直接管理的干部。按照组织原则和干部提拔和任用条例，只有组织部直接管理的干部才会由组织部出面考察并予以任命，而像教育局人事科科长这样并不是组织部直接管理的千部，正常情况下都是教育局直接任命，然后报到市委组织部备案就行。也就是，支持柳夏，以市委的名义任命张晓军为教育局人事科科长吧，不符合组织原则，有悖于干部选拔和任用条例。

    不支持柳夏吧，他无法向柳夏交代，更无法向老领导廖高轩交代。毕竟他有言在先，只要他在滨海市继续做市委书记，柳夏不管遇到什么困难和阻力，都可以来找他，而且他一定全力支持柳夏。

    既然已经答应柳夏，怎能出尔反尔呢？

    他必须想出一个万全之策，既帮柳夏解决眼下难题，彻底铲除工作中的障碍又不能给自己留下什么把柄，让人在背后三道四，胡言乱语，造言生事。一番苦苦思索之后，他脑海里灵光一闪，想起了分管文教卫生工作的副市长孙广学。

    孙广学是分管教育工作的副市长，参与教育局人事调整无可厚非，谁也不出来什么。

    故此，他立即拿起办公桌上的电话，拨通了分管教育工作的副市长孙广学的电话，把孙广学叫到自己的办公室。

    孙广学过来之后，他把教育局的现状和柳夏的处境向孙广学做了通报，让孙广学全面参与到教育局的人事调整中，并全力支持柳夏的工作。

    市委书记交代的事情，孙广学自然不敢怠慢。

    再了，斗卯夏又是省委副书记廖高杆的儿媳妇，支持柳夏工作，就等于讨好廖高轩。

    故此，回到办公室后，他立即打电话把柳夏叫到自己的办公室，和柳夏一起商讨人事调整方案。

    就这样，在市委书记余敏洲的干预和分管副市长孙广学的直接参与下，两天后，柳夏主持召开局党组会，对局部分科室负责人进行了调整。

    根据方案，刘广平调到鄂州分局做副局长：刘广平调出人事科后，张晓军调到人事科接替刘广平做科长：勤俭办主任老赵年龄大了，退居二线去督导室做督导员：老赵退居二线之后，师训科科长杜宇调任勤俭办主任，师训科副科长刘江接替杜宇做师训科科长：另外，人事科副科长黄玉娇也调出人事科，去实验六中做副校长……

    按，这个方案完全是按照柳夏的意愿制定的，赵安康和胡文强应该竭力反对才对。

    但由于孙广学亲自来到会场，并在会议前一再强调，进行人事调整是他这个分管副市长的意思，他们才没敢站出来唱反调，而且都违心投了赞同票。就这样，在孙广学的直接参与下，一切如柳夏所愿，刘广平调到鄂州分局做副局长，张晓军顺矛．J调到人事科取代刘广平做人事科科长。

    人事调整向来是非常敏感的问题，这不，局党组会一散，局里进行人事调整的消息就传遍了整个教育局，而且传的是沸沸扬扬。

    得知张晓军被提拔为人事科之后，大家简直不相信自己的耳朵。

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