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2260 天成集团的首次干部会议[2/2页]

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    听了这话，华天成第一个带头鼓掌，瞬间会场里掌声雷动。

    马忠继续说道：”等我们完成这两亿元的大工程，我们天成集团公司属下的元通建筑公司，将是我们长寿县最大的建筑公司，也是最有实力的建筑公司。另外我还要说一个事，就是我的第二副经理吉祥被调走之后，我们元通建筑公司里还缺一个副经理，提议让王喜做第二副经理，他的相关材料，我已经报送人事部审核，然后转董事长审批。谢谢！“

    “李副总，你现在兼任贞通设计装修公司的经理，请汇报一下三月上旬的工作情况。”东方智看着李海鑫说道，李海鑫作为天成集团公司的第二副总经理，又在吉祥被调走的情况下，接手的这个规模不是很大的设计装修公司。李海鑫自从担任了贞通设计装修公司的经理之后，没有让华天成失望。

    他扫视了一下大家说道：“我是二月下旬到的贞通设计装修的，首先我对这个公司进行了全体摸底调查，然后对每个管理人员进行谈话。对这个公司的有些制度进行了完善，对所有管理人员做了集体培训。除了我之外，这个公司里的两个管理人员，对建材的相关知识还是了解的不是很透彻。

    我们要想在那个方面做出成绩来，我们必须要把自己培养成这方面的专家，才能尽快出成绩。贞通设计装修公司，下面有三个装修队，第一副经理黎明分管三个装修队的工作，并且兼任总队长。小孟调走后，由高富帅来接任库房他的库房主任职务。虽然高富帅到我们的公司的时间不长，但是他有一个优点，是一个十分细心的年轻人，将我们的建筑材料全部在电脑上做了台账，有索引，已输入索引号，就马上会查到我们的库房里所用的材料，每天销售出去多少，还剩多少，一目了然。

    这都是我们的董事长会用人，高富帅真是放在了合适的位置上，发挥了他的长处。我们的公司就缺这样的人才，刚好高富帅就填补了这样的空缺。我当时在电脑上查看了他设计的电脑台账之后，心里很高兴。由于我们的管理走上了正轨，而且销售人员做了培训，我们的建材销售业绩和装修业绩，都稳步上升。

    我给三个设计装修小队，都分解了目标任务，并给这小队签署了承包协议，但总体还是归我们贞通设计装修公司统一管理。还让这三个装修小队，在保证质量和时间的前提下进行比赶超，完成的目标任务多少，直接和他们的效益挂钩，从而调动起来大家的工作积极性。三月上旬我们贞通设计装修公司，完成的毛利润已经达到了八十万，当然包括人工工资在内，三十八个人的工资也不会超过十万元。

    争取在本月底，我们能完成一百六十万的目标任务。我们贞通设计装修公司，目前的人员基本都配齐，有管理人员四个，三个装修小队有三十人，还有两个库房销售员和一个材料管理员，还有一个装修设计人员。我们贞通设计装修公司，现有工作人员三十八人。

    我感谢董事长的对我的重用，其实我特别喜欢干建材这个行业，况且我们的还是从厂家直销建材，每月结一次账。装修建材这一块的利润是相当大的，贞通设计装修在四月份，争取月销售额达到两百万毛利润。”

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