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347、竟然成了三（二）[1/2页]

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    真是糟糕，如果真的面试的是语言类的工作，童心兰还真的担心一会儿面试官提问会问到专业问题，她并不精通西班牙语、日语、法语啊，现在还没接收罗新岚的记忆，一会儿面试不上的话，以后怎么接近任务对象做任务呢？

    “0561，在么？”童心兰在心里呼唤。

    然而，0561并未回答她，想来现在它还在哪个鸡圈里等待破壳而出呢。

    想着乱七八糟的事情，台上的男人也做好了准备工作，宣布道，“同学们，坐在后排的同学关下后门，谢谢了。咱们的招聘工作已经开始了，迟到的同学已经丧失了面试的机会，你们遵守了面试的时间，祝贺你们得到了面试的机会，同时我也为公司能够遇到你们这样遵守时间的面试者而感谢你们，这是我们共同的幸运，现在，我先做个自我介绍，鄙人姓徐，名彦辉，任职于行政部，是个人事经理，在公司里呢，大家可以叫我徐经理，在外面，大家可以叫我徐学长，是了，我考上京大的研究生之前，也就读于湘坛大学，就读的是人力资源管理。希望学弟学妹别嫌我??拢?饪啥阅忝俏蠢丛诳?律?妫?鹱胖凉亟粢?淖饔门叮???溃?獯我?皇俏壹?ι昵耄?习蹇刹换崛梦依炊?菊衅赴。??耍?铱墒潜焕习宸Ａ巳?蟊?拧！

    大企业的招牌和小公司的不一样，他们注重企业文化，所以在招聘之前会举行演讲，对自己的企业文化进行一个简单的讲解。

    童心兰现在已经摆脱了委托者的情绪，能够平静的看待这个男人了。

    徐彦辉么？

    的确懂得说话的艺术，三两句话就摆出了自己在凯德的职位，却不会让人觉得公式化，而是十分平易近人，即轻松的拉进了与学子们的距离，还让大家会对他感恩戴德。

    徐彦辉让人关门的行为。还让大家觉得凯德是个注重规章制度的地方，对于未出社会的孩子们来说，这样的规章制度是能保护他们对于公平工作的心里需求的。

    旁边的室友感慨的说道，“是啊。凯德这样的国际大公司，招聘的确十分挑剔，若不是徐学长，我们哪里有机会来面试翻译。”

    听了室友的感慨，童心兰看大家脸色。就知道，他们肯定觉得徐彦辉在公司是个很了不得的人物吧，毕竟还是个能左右老板决定的人。

    哎，在行政部混得好的人，情商果然很高。

    若是对上这样的公司老油条，罗新岚会栽在他的手里，那就很好理解了。

    只是不知道，他们发生了些什么。

    在童心兰观察徐彦辉的时候，他的演讲也开始了。

    他的演讲对于学子们来说是生动有趣的，但是对于同样干过行政的童心兰来说。就不会有那么大的震撼感了，不过，童心兰也得承认，徐彦辉的确很有口才。

    徐彦辉演讲的节奏控制的十分好，让大家都跃跃欲试，对未来充满了期待。

    在他演讲结束之后，就下台走到了一男一女两个面试副官准备好的面试桌椅边，宣布面试开始。

    所有的学生唯恐落后却又安静有序的排成一列，等待面试。

    童心兰依旧被室友们带着插入了队列的中间。

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